Rehabiliering – Utbildning
Arbetsgivaren har enligt lag skyldighet att ansvara för anpassning av arbetet och rehabilitering. Men hur gör man då?
Tidig rehabilitering ökar radikalt möjligheterna för anställda att återgå till arbete eller bryta trenden av hög korttidssjukfrånvaro. Utbildningen ökar kunskapen om rehabilitering som en möjlig väg tillbaka till arbetet och finna lämpliga redskap.
Utbildningen riktar sig till alla nivåer av chefer och arbetsledare med personalansvar samt till skyddsombud.
- Sjuk- och rehabiliteringsprocessen
- Regelverk och ansvarsroller
- Kostnader för sjukfrånvaro
- Rehabiliteringsverktyg
- Förstadagsintyg, sjukintyg
- Tidig rehabilitering
- Beroendeproblematik
Omfattning
Fyra timmar med grupp på max 20 deltagare.
Viss dokumentation ingår.
Vill du få en utförlig beskrivning av tjänsten och/eller en skräddarsydd offert kan du ta kontakt med din kundsamordnare eller maila oss